Iskalnik

Brezplačno svetovanje

Pasica

Mnenja strank

  • Zdenka
    Pozdravljeni, zahvaljujem se vam za brezplačno svetovanje glede moje pogodbe o zaposlitvi in izplačil.

    Read more...

     
  • Zdenka
    Pozdravljeni, zahvaljujem se vam za brezplačno svetovanje glede spornih postavk in datumov v moji ...

    Read more...

     
  • Vesna Resnik
    Rada bi se zahvalila za hiter, jasen in seveda brezplačen nasvet, ki sem ga dobila od prijaznega ...

    Read more...

     
  • Vesna
    Pozdravljeni, zahvaljujem se vam za brezplačno svetovanje glede Odpovedi, pohvaliti moram kontaktno osebo ...

    Read more...

     
  • Brigita Sitar
    Pozdravljeni, zahvaljujem se vam za brezplačno svetovanje glede upokojitve, pohvaliti moram kontaktno ...

    Read more...

Delovno pravo
Iskanje
Samo iskanje:

Išči ključno besedo kolektivna pogodba

Najdeno 51 rezultatov.

Stran 1 od 3
1. Prisilna odpoved delovnega razmerja
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Delodajalec je bil glavni izvajalec del v večih podjetjih. Zaradi gospodarske "krize" je večina teh podjetij se ozrla na tuje, kjer so ponudniki teh storitev cenejši in tako je moj delodjalec ...
2. Odpoved in novi zakon o delovnih razmerjih
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Prejela sem odpoved iz poslovnih razlogov, vendar mi delodajalec ni podal predhodno nobene namere o odpovedi, delodajalec mi ni ponudil nobenega drugega delovnega mesta, niti ni preverjal ...
3. Uveljavljanje konkurenčne klavzule
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Zaposlen sem bil pri delodajalcu, ki mi je vsake tri mesece podaljševal pogodbo o zaposlitvi. V pogodbi sem imel konkurenčno klavzulo. Od delodajalca sme zahteval, da naj me zaposli za nedoločen ...
4. Kakšna odpravnina mi pripada?
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: V podjetju, kjer sem zaposlen 30 let so mi prekinili pogodbo, ker nam je partner odpovedal sodelovanje. Vse lepo in prav, razumem, da če ni dela nas ne morajo plačati, vendar ob prekinitvi ...
5. Nasilje na delovnem mestu
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Za seboj imam težko izkušnjo, zaposlen sem v podjetju po pogodbi za določen čas, ki mi jo je delodajalec po preteku prvega leta podaljšal še za eno leto. Po preteku druge pogodbe mi je delodajalec ...
6. Neupravičeno znižanje plače s strani delodajalca?
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Zanima me, če lahko delodajalec znižuje mojo osnovno plačo in nakazuje na TRR vsak mesec manj kot imam navedeno v pogodbi o zaposlitvi brez obrazložitve?     Odgovor: V kolikor ...
  Vprašanje: Zaposlen sem za nedoločen čas kot vodja oddelka. V podjetju so opravili reorganizacijo in tudi novo sistemizacijo delovnih mest. V podpis sem prejel novo pogodbo o zaposlitvi, skladno ...
8. Nesramno nizka ponudba po 22 letih v podjetju
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Delodajalec mi je ponudil v podpis novo pogodbo, ki ima kot plačilo opredeljeno minimano plačilo. Pred tem sem delal v podjetju 22 let kot strojni inženir, 7 stopnja in z bistveno višjo plačo. ...
9. prezaposlitev na novo podjetje, kaj pa moja odpravnina?
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Zaposlen sem že 20 let pri istem delodajalcu, prejšnji teden pa je prišel vodja proizvodnje in od nas zahteval naj se podpišemo na "neke papirje". Ko sem podrobno pregledal papirje sme ugotovil, ...
10. Kdaj mi pripada porodniška?
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Sedaj sem v šestem mesecu nosečnosti. Delam v majhnem privat podjetju. Kdaj lahko šefu povem, da grem na porodniško, oziroma, od kdaj mi pripada porodniška. Nekaj sem slišala da se je spremenil ...
11. Delodajalec od nas vsak teden zahteva več in več nadur
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
 Vprašanje: V proizvodnjem podjetju delam že skoraj dvajset let. Naše delo je odvisno od naročil in ko je bilo teh veliko smo velikokrat delali tudi nadure. Vendar tako kot se dogaja zadnji pet mesecev ...
12. Delo na črno
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
  Dela na črno ne ureja Zakon o delovnih razmerjih temveč Zakon o preprečevanju dela in zaposlovanja na črno (ZPDZC). ZPDZC določno opredeljuje, da se za delo na črno šteje opravljanje dejavnosti oziroma ...
13. "Porodniška" in zakon o delovnih razmerjih
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Porodniška je izraz, ki ga pogosto uporabljamo za obdobje, ko ženska preneha delati, rodi otroka ter eno leto skrbi zanj. Vendar pa je to obdobje porodniške razčlenjeno na dva dela. En del je porodniški ...
14. Kako je v zakonu urejeno nadurno delo?
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
  Zakon o delovnih razmerjih (ZDR) v okviru določb o delovnem času ureja tudi nadurno delo. Nadurno delo je delo preko polnega delovnega časa, ki ga mora delavec po ZDR opravljati na zahtevo delodajalca. ...
15. Neizplačana odpravnina
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
Vprašanje: Podjetje v katerem sem zaposlena je objavilo likvidacijo. V računovodstvu so nam začeli ponujati razne dokumente v podpis, katere so nekatere delavke podpisale, jaz sem jih hotela vzeti domov, ...
16. Kdaj imam pravico do polnega dopusta?
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
  Vsak delavec, ki pri delodajalcu dela nepretrgano skupaj več kot šest mesecev, ne glede na to ali pri delodajalcu dela polni ali krajši delovni čas od polnega pridobi po Zakon o delovnih razmerjih ...
Vprašanje: Prejel sem odpoved iz poslovnih razlogov. V podjetju sem opravljal delo vodja lokala, dejansko sem kelnaril tako kot ostali, edino blagajno sem na koncu dneva zaključeval samo jaz. Bil sem ...
18. Nadurno delo in zakon o delovnih razmerjih
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
  Zakon o delovnih razmerjih (ZDR) ureja nadurno delo v 143. členu v okviru določb o delovnem času. Nadurno delo je delo preko polnega delovnega časa. Nadurno delo se opravlja na zahtevo delodajalca ...
19. Koliko dopusta mi pripada?
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
  Vprašanje: Imam hči ,ki je telesno in duševno prizadeta. Pred pol leta sem zaključila s porodniško. V trgovini kjer sem zaposlena po pogodbi za nedoločen čas delam  šest dni na teden. Delodajalec ...
20. Pogodba o zaposlitvi
(Delovno pravo/Pogosta vprašanja)
  Pogodba o zaposlitvi se načeloma sklepa za nedoločen čas, le v primerih, ki jih določa Zakon o delovnih razmerjih (ZDR) v 52. členu se lahko pogodba o zaposlitvi sklene tudi za določen čas na primer ...
« ZačetekPrejšnja123NaslednjaKonec »

Brezplačno svetovanje

Pasica

Pogosta vprasanja

Vprašanje: Prejel sem odpoved delovnega razmerja iz poslovnih razlogov vendar sem v nelagodni situaciji. Delodajalec mi je obljubil novo pogodbo, vendar...
Vprašanje: Delodajalec je bil glavni izvajalec del v večih podjetjih. Zaradi gospodarske "krize" je večina teh podjetij se ozrla na tuje, kjer so...
Vprašanje: Zaposlena sem v podjetju, kjer delamo v treh izmenah. Do sedaj je bilo vedno tako, da smo vsako leto dobile formularje, da se strinjamo z...
Vprašanje: Prejela sem odpoved iz poslovnih razlogov, vendar mi delodajalec ni podal predhodno nobene namere o odpovedi, delodajalec mi ni ponudil...
  Vprašanje: Trenutno sem zaposlena v podjetju, ki ima poslovne prostore na istem naslovu z še 11 ostalimi nepovezanimi podjetji. Prejšnji teden, sem...

Facebook



Nazadnje dodano

Najbolj brano

Ključne besede


Narejeno z Joomla!AZZ.

POKLIČI ZDAJ!

Brezplačno svetovanje

040 30 30 84

Vse informacije o delovnem pravu na enem mestu!